Форма входа

Поиск

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0




Четверг, 14.12.2017, 21:40
Приветствую Вас Гость | RSS
Финансы, инвестиции, страхование
Главная | Регистрация | Вход
Пенсионная система РФ


Главная » Статьи » Часто задаваемые вопросы

Часто задаваемые вопросы

Что такое индивидуальный лицевой счет?
В Пенсионном фонде России на всех работающих граждан открыты индивидуальные лицевые счета - в них учитывается информация о трудовом стаже, заработной плате и уплачиваемых работодателями страховых взносах. Номер лицевого счета содержится в Страховом свидетельстве обязательного пенсионного страхования. Страховое свидетельство, выданное работнику территориальным органом Пенсионного фонда России, необходимо предъявлять работодателю не только по основному месту работы, но и в других случаях выполнения оплачиваемой работы, где работник получает заработок, с которого уплачиваются страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию. Нужно отслеживать состояние своего индивидуального лицевого счета. О состоянии своего лицевого счета можно узнать из «письма счастья», рассылаемого ежегодно ПФР и самостоятельно в территориальном отделении ПФР.

В чем заключается особенность накопительной части?
Особенность накопительной части трудовой пенсии состоит в том, что эта часть пенсионных накоплений инвестируется и передается по наследству в случае, если смерть застрахованного лица наступила до его выхода на пенсию.

Откуда берутся средства, перечисляемые на личные накопительные счета?
Когда Ваш работодатель платит за Вас единый социальный налог (ЕСН), часть этих денег переводится в Пенсионный фонд - это пенсионные отчисления. Часть этих средств образует страховую и накопительную части пенсии и переводится на Ваш личный счет.

Что такое накопительная и страховая части трудовой пенсии в реальности?
Накопительная и страховая части пенсии – не более чем цифры на бумаге. Они будут таковыми вплоть до самого выхода застрахованного лица на пенсию. Они не являются его собственностью и перечисляются работодателем не из заработка застрахованного лица, а из общего фонда оплаты труда предприятия. Этими средствами можно будет воспользоваться только при назначении трудовой пенсии в виде пожизненной  пенсии.

Где формируется накопительная часть трудовой пенсии?
Накопительная часть трудовой пенсии с 1 января 2002 года формировалась только в Пенсионном фонде России. С 1 июля 2004 года наряду с ПФ РФ  и в Негосударственном Пенсионном Фонде (НПФ).

Сроки подачи заявления о переходе из ПФР в НПФ
с 1 января по  31 декабря.

Когда вступает в силу договор об обязательном пенсионном страховании?
Договор  вступает в силу со дня, когда на счет НПФ «Промагрофонд» поступают пенсионные накопления от предыдущего страховщика.

Какие перемены ждут людей старше 1967 года рождения?
Нужно отметить, что с 2005 года категория россиян старше 1967 года рождения исключается из накопительной пенсионной системы. Но для них сохранено право распорядиться накопительной частью трудовой пенсии за 2002-2004 годы и передать управление ею в УК или НПФ или оставить в ПФ РФ только в течение 2005 года.

Как коснулась пенсионная реформа людей моложе 1966 года рождения?
Ставка отчислений в накопительную часть пенсии – 6%.  

Где находится личный накопительный счет застрахованного лица?
Этот счет находится и ведется Пенсионным Фондом РФ.

Кто может быть предыдущим страховщиком?
Пенсионный Фонд Российской федерации или Негосударственный пенсионный фонд.

Можно ли будет перевести накопительную часть обратно из НПФ в ПФР?
Каждое застрахованное лицо имеет право один раз в год переводить свои пенсионные накопления из Пенсионного фонда РФ в Негосударственный пенсионный фонд. Возможен перевод накопительной части трудовой пенсии из одного НПФ в другой. Вы имеете право также снова вернуться из НПФ в Пенсионный фонд РФ.

В чем отличие формирования накопительной части в ПФР и НПФ?

  • Негосударственный пенсионный фонд заключает с застрахованным лицом договор об обязательном пенсионном страховании. Договор предусматривает ответственность НПФ за сохранность и прирост пенсионных накоплений, обязательства НПФ по формированию и выплате накопительной части трудовой пенсии гражданину и выплате его правопреемнику.
  • Договор предусматривает индивидуальный подход в работе с каждым застрахованным лицом и полное обслуживание этого лица в НПФ. ПФР персонального договора с застрахованным лицом не имеет.
  • При работе с пенсионными накоплениями НПФ обеспечивает их эффективное наращивание и достижение более высоких размеров пенсионных выплат. Размещение пенсионных накоплений НПФ осуществляет через управляющие компании, которые наиболее устойчиво, продолжительно и успешно работают на рынке  финансовых услуг;
  • НПФ будет выплачивать накопительную часть трудовой пенсии при достижении Вами пенсионных оснований, и пенсия будет ежегодно индексироваться. В случае смерти застрахованного лица до наступления пенсионных оснований пенсионные накопления наследуются.

Где будет застрахованное лицо получать накопительную часть своей трудовой пенсии при выходе на пенсию?
При размещении накопительной части трудовой части  в НПФ выплаты этой  пенсии будет производить Фонд. 

Как перевести средства накопительной части трудовой пенсии в НПФ 

  1. Можно обратиться непосредственно в выбранный вами НПФ:
  2. Необходимо заключить договор об обязательном пенсионном страховании с выбранным НПФ;
  3. Заполнить заявление о переходе из ПФР в НПФ;
    Внимание! Для заполнения договора и заявления необходимо при себе иметь паспорт и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
  4. Необходимо обязательно уведомить ПФР о своем решении. Это можно осуществить следующим образом:
    • лично передать заявление в территориальное отделение Пенсионного фонда России(по месту регистрации);
    • заверить заявление у нотариуса и отослать его в территориальное отделение Пенсионного фонда России по почте;
    • передать заявление трансферагенту.
Категория: Часто задаваемые вопросы | Добавил: npf-life (09.12.2008)
Просмотров: 1319

Copyright MyCorp © 2017